Har du nogensinde troet, at jeg bruger mere tid sammen med kolleger og kolleger end hos mine familie og venner? Otte eller flere timer om dagen skal vi leve side om side (ligesom i sengen) med cheferne, kollegerne, underordnede, mens ægtefællen, børnene, forældrene, husdyrene i bedste fald tager 4-5 timer, samtidig på en overfyldt måde. Tror du ikke, at en sådan arbejdsplan er for intim? Måske er det derfor, så mange kærlighedsforhold falder på officielle romaner. Og dette på trods af det faktum, at alle forstår - holdninger på arbejdspladsen kan skade både selve arbejdet og karriere eller personligt omdømme. Ikke desto mindre kan du ikke bestille dit hjerte. Hvad kan jeg gøre, hvis jeg er forelsket på arbejde? Start en service romantik eller overholde en uudtalt kode: "Må ikke sove, hvor arbejder du!"?
Service fortælling, eller romerske, som viste sig for at være en historie
Nautilus-Pompilius-gruppen har en sang med ordene: "Hun læste romanen, og det viste sig at være en historie." Hvor ofte bliver de relevante for kvinder, der beslutter sig for en service romantik. Psykologer i deres praksis noterer sig regelmæssige tilfælde, hvor kvinder starter mislykkede romaner på arbejde og kommer til terapi med katastrofale konsekvenser i form af uberettigede illusioner, en ødelagt familie, en ødelagt karriere, afskedigelse fra arbejde mv. Ikke desto mindre, dog prosaisk, kan service romaner ende, en romantisk aura vil altid være omkring dem. Det er meningsløst og ubrugeligt at bringe triste statistikker om intime arbejdsforhold, male alle deres risici og bivirkninger. Arbejde romaner var, er og vil være! Psykologer har kun ét universelt råd til denne sag: nøgternt bevidst og bevidst involveret i kærlighedsforhold på arbejdspladsen, således at der i disse relationer ikke var plads til illusioner. Før du beslutter dig for at vise opmærksomheden til en kollega eller reagere på hans frieri, er det nødvendigt at forstå selv de sande motiver, der fører ønsket om at lave en romantik med en medarbejder:- Overlegenhed blandt årsagerne til at fremkalde en kærlighedsaffære på arbejdspladsen er manglen på et intimt forhold eller mangel på kvalitetskøn. Dette gælder både enlige kvinder og dem, der er gift. At træffe beslutningen om at indgå i et service-romantisk forhold, bør denne grund først slettes. Spørg dig selv spørgsmål: Hvad søger du primært i denne sammenhæng, og forvirrer du ikke kærlighed med seksuel sult? Hvis dit mål er sex uden forpligtelser, gå videre! Det vigtigste, vær ærlig over for dig selv og med din valgte.
- Mange kærlighedsforhold på arbejdspladsen er bundet på grund af den banale mangel på kommunikation og manglen på kulturel fritid. I krævede kvinder, der optager en aktiv livsstil, males hver time, hvilket er en hel række planlagte tilfælde, møder eller besøg. De tror at arbejde og så tager for meget tid til at "bringe" det til dit personlige liv også. Når du har løst problemet med interessant fritid og selvrealisering uden for arbejdet, vil du udvide din kommunikationskreds og kunne forstå, om denne "arbejdende" kærlighed virkelig er nødvendig for dig.
- Undervurderet selvværd er en anden almindelig årsag til romaner med kolleger på arbejdspladsen. Hos kvinder kan det være overvægtigt, ikke-råvarealder, uinteressant design af udseende, komplekser osv. Disse faktorer reducerer sandsynligvis en kvindes chancer i et kærlighedsmarked, og det eneste sted, hvor hun kan arrangere et privatliv, er arbejde. Willy-nilly mennesker er nødt til at kommunikere tæt, har fælles arbejdsopgaver, hvilket uundgåeligt bringer dem tættere på. I dette tilfælde bliver kvinder ofte forelsket ikke i en bestemt mand, men i illusioner, som bærer ham fra deres fantasier og drømme. Som følge heraf - uberettigede forhåbninger, brudte kærlighed og nye komplekser. Derfor, hvis du kunne lide en kollega og ville have et forhold til ham, se bag ham - er det værd at få dig til at vende sig fra andre mænd? Hvis ikke, er det måske på tide at tage højde for selvværd?
Hvad hvis det er svært at modstå en service romantik?
Psykologer råder dig til at smage denne forbudte frugt, hvis du ikke har viljen til at give det op. Men skynd dig ikke ind i poolen med dit hoved. Først vejer alle risici og lærer sikkerhedsreglerne for ikke at blive begravet under skærter fra brudte illusioner:- Husk hovedregelen for erhvervslivets kærlighed: Sov ikke med nogen, som kan ildgøre dig, og med nogen du kan ild.
- Beregn de mulige konsekvenser og tillader i ekstremt sind - er du klar til et sådant scenario. Hvis ja, lad dem derefter slippes og slip. Tillad dig selv at nyde officiel kærlighed!
- Del kærlighed og arbejde. Lad dit romantiske forhold ikke forstyrre arbejdet, og ikke arbejde, når du "elsker".
- Pas på din service romantik fra sladder. Hold det så længe som muligt i hemmelighed, selvom du er sammen med en mand, både fri og har råd til disse forhold.
- Giv ikke grunde til sladder. Kysser i rygerummet eller køn på skrivebordet er en fantastisk historie for filmskabere, men ikke for dit forretningsomdømme. Behandling med hinanden er neutral selv ved virksomhedernes begivenheder.
- Hvis du bliver forelsket i en gift kollega eller du er gift, må du ikke indrømme en romantisk forbindelse, selv i tilfælde af ærlige mistanke om medarbejdere. Dette er din personlige virksomhed, som du har ret til ikke at diskutere med nogen.
- I en service romantik med vidtrækkende planer kan alt godt ende i et bryllup. Men dette er et helt andet forhold, og måske for at redde dem, skal en af jer afgå. Er du klar?
- Det sker også, at kærlighed, født på arbejdspladsen, dør på den. Hvordan så at arbejde sammen? Hvis afskedigelse er umuligt, bliver du nødt til at lære at være for den elskede ligeglade - ikke at elske, men ikke at hader. Det vil være fornærmende, hvis de forbudte forhold vil blive kollektivets ejendom, efter at de er opbrugt.