Der er flere måder ud af denne situation.
Den første vej.
Måske er den mest optimale adfærd for dig følgende. Gør ikke din mand, tag ham ikke på emnet for at finde et nyt job, forlad alt som det er. Al den løn, du kommer til at bruge kun på det mest nødvendige: for dig selv, barnet, tøj, rejser og husholdningskemikalier, at betale for forsyningsselskaber.
Fortæl din mand, at du har reduceret løn på jobbet, og produkter i butikker bliver dyrere. Før eller senere vil din "mand" og "familiechef" vågne op i din mand, og han vil finde et job. En følelse af ansvar vil skubbe ham til handling. Hvis dette ikke sker, så har du en "doven" mand, der desværre ikke kan løse det. Du kan "vedhæfte" ham til at arbejde i virksomheden til venner, familiemedlemmer.
I denne situation bør du ikke blive forstyrret, fordi du kan give dig selv og dit barn, og fra manden i dette tilfælde er der ingen mening og vil ikke være.
Den anden vej.
Tænk på omfordeling af roller. Hvis du udvikler en karriere på arbejdspladsen, hvis du er leder af naturen og på kontoret, blandt "intriger og sammensværgelser", føler du "som en fisk i vandet", måske burde du tage rollen som en husmor - mand? Og du forbliver den vigtigste indtægtskilde for familien?
Det er meget vigtigt, at denne situation passer til din mand. Ikke alle mennesker er enige om at sidde hjemme, rejse et barn og lave mad. Hvis du ser begejstring i øjnene på din halvdel, så er du på rette spor!
Denne mulighed løser hurtigt problemet. Hvis du stadig drømmer om at sidde hjemme og blive træt af dit højtbetalende arbejde, kan du spille "lidt" med din mand. Bed om en lækker middag efter arbejde, så huset var rent, at tingene blev vasket, barnets lektioner udføres, kæledyrene bliver renset. Det er muligt, at en sådan "kvindelig" rolle ikke vil glæde sin mand, og han vil få et job og vende tilbage til sig selv som "familiechef".
Den tredje vej.
Hvis alle forsøg på at finde et job hos hendes mand ikke lykkedes, og han var desperat til at finde et normalt, interessant og anstændigt job, hjælpe ham! Spørg rundt med venner, bekendte, slægtninge, måske har de bare brug for medarbejdere i deres firma.
Ikke det faktum, at stillingen vil være interessant for din mand, men i starten kan du være enig og for enkelt arbejde. Efterhånden vil en mand blive "trukket ind" i arbejdsstyret og finde en løsning på problemet. Eller vil forblive i dette selskab med udsigt til karrierevækst og højere lønninger.
Den fjerde måde.
Hvis alle dine overbevisninger, forsøg på at hjælpe ikke finder svar i opførelsen af hendes mand, så er det nødvendigt at ty til mere seriøse metoder. Giv ham et ultimatum: enten får han et job, eller du siger farvel til ham. Du er ikke en pakkehest, til at bære dig selv og et barn og en voksen mand.
Selvom manden forbliver passiv og tomgang, så saml ting og gå væk (eller tag ham ud). Du er en moderne og succesfuld kvinde med et job, en stabil indkomst, og du vil klare dig godt uden en "doven" mand. Ikke bare skilt, bare lidt "skræmme" en mand. Måske vil det være et incitament for ham at finde arbejde.
Uanset hvilken måde du vælger, vigtigst, husk at din mand er en voksen, og han er i stand til at sørge for sig selv. Eventuelle familieproblemer og uro kan opleves, hvis man tålmodigt og med forståelse henviser til sin anden halvdel.